En íntima ceremonia Fundación TPH certifica a curso de “Asistente de Cuidados a Personas en Situación de Dependencia”

Con la ilusión de alcanzar la inserción laboral en el oficio escogido, 15 mujeres de las comunas de Concepción, San Pedro de la Paz y Chiguayante, recibieron su certificación que las acredita como asistentes de cuidados a personas en situación de dependencia.

La iniciativa financiada por el “Programa Servicios Sociales Subsecretaría del Trabajo – Ministerio de Desarrollo Social, Red Local y Cuidados 2017, Gobierno de Chile”, fue ejecutada por Fundación Trabajo para un Hermano desde diciembre y bajó su telón el pasado uno de marzo en una solemne ceremonia.

La actividad de cierre, contó con la presencia de representantes del Gobierno, Apoyos Familiares del Programa Familias del Subsistema Seguridades y Oportunidades de la Municipalidad de Chiguayante, equipo ejecutor de TPH y por supuesto, participantes certificadas y sus familias.

Erna Ugarte, Directora Ejecutiva de la Fundación, fue la encargada de abrir el evento a través de su saludo y parabienes: “Felicito a las participantes y su esfuerzo, ya que el período de capacitación fue en verano, con sus hijos de vacaciones. Este factor pudo entorpecer su proceso, pero no, ustedes lo lograron pese a las dificultades que pudieran presentarse, por eso las invito a seguir adelante, a consolidar el paso dado y con nuestro apoyo insertarse en el mundo del trabajo”, apuntó.

Por su parte, Hugo Cuevas Rojas, Coordinador de Subsistema de Apoyos y Cuidados Chile Cuida, en representación del Ministro de Desarrollo Social, Marcos Barraza, destacó el significativo aporte de este programa en la comunidad.

“El compromiso del Gobierno de la Presidenta Michelle Bachelet con los adultos mayores y, el análisis de los resultados de esta iniciativa, nos hacen prever que este programa debería seguir creciendo y contar con presupuesto en el nuevo Gobierno, por ser una necesidad de la comunidad. De igual forma, aprovecho este espacio para felicitar a cada una de las mujeres que alcanzaron este importante logro en sus vidas”, apuntó Cuevas.

Finalmente, el equipo de gestión laboral de TPH trabajará en la búsqueda de las mejores oportunidades laborales para las flamantes asistentes de cuidados a personas en situación de dependencia.

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Con la inserción laboral parcial de 83% Fundación TPH certifica un curso de Vendedor/a Integral en Ñuble

En una íntima ceremonia celebrada en la ciudad de Chillán, Fundación Trabajo para un Hermano Concepción reconoció a 24 participantes del curso que finalizaron con éxito la etapa de capacitación y práctica laboral. Hasta el momento, 20 personas han alcanzado la inserción laboral materializada en un contrato de trabajo.

La iniciativa financiada por el “Programa Servicios Sociales 2017, Subsecretaría del Trabajo – Gobierno de Chile”, tuvo su inicio en junio y contempló 300 horas de capacitación y 180 de práctica laboral en diversos establecimientos comerciales del retail ñublesino.

El pasado miércoles y tras seis meses de ardua actividad, finalmente las 24 personas que culminaron el proceso recibieron su merecida certificación que las acredita como vendedoras integrales. Erna Ugarte Romero, Directora Ejecutiva de Fundación Trabajo para un Hermano Concepción, fue la encargada de entregar su saludo de bienvenida.

“El saber que hoy hay 20 personas que están trabajando y antes no porque estaban en sus casas, algunas tristes o queriéndose poco porque no veían que más hacer en su vida, para nosotros es un tremendo motivo de alegría y queremos felicitarlas por terminar este proceso”, manifestó Ugarte al inicio de la ceremonia.

Patricia Saldías, Directora Regional del Instituto de Previsión Social, en representación del Seremi del Trabajo de la Región del Biobío, Rodrigo Alarcón, igualmente reconoció el esfuerzo y perseverancia de las participantes del curso.

“Quiero felicitar a Fundación Trabajo para un Hermano por la ejecución de este proyecto, por alcanzar más de un 80% de inserción laboral, pero también quiero felicitarlas a ustedes (participantes certificadas) por este logro. Ustedes han demostrado que con esfuerzo y empeño pueden lograr lo que se propongan”, detalló Saldías.

Camila Arias, por su parte, en representación del curso ofreció un conmovedor testimonio en el que dio cuenta de su andar en el programa, donde vivió experiencias positivas y otras no tanto, como accidentes y enfermedades de sus seres queridos que pusieron en jaque su continuidad, sin embargo, su motivación y perseverancia se impusieron a la adversidad.

“Hoy me siento más segura de mí, más alegre, me encanta lo que hago, trabajar con personas y poder ayudarlas en lo que necesiten. En TPH encontré más que un grupo de personas, encontré nuevos amigos y una gran familia. Sin duda tomé una excelente decisión. Agradezco a cada uno de ustedes”, reconoció visiblemente emocionada la flamante vendedora integral de Falabella Mall Arauco Chillán.

De ahora en más, el equipo de Gestión Laboral de Fundación TPH continuará trabajando en pos de la inserción laboral de más participantes.

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TPH da el vamos a nuevo curso de “Asistente de Cuidados a Personas en Situación de Dependencia”

Esta es la primera vez que Fundación Trabajo para un Hermano desarrolla este curso financiado por el “Programa Servicios Sociales Subsecretaría del Trabajo – Ministerio de Desarrollo Social, Red Local y Cuidados 2017, Gobierno de Chile”.

El curso dirigido a 20 personas beneficiarias de los subsistemas Seguridades y Oportunidades o Chile Solidario, arrancó con un grupo de entusiastas mujeres provenientes de las comunas de Concepción, San Pedro de la Paz y Chiguayante.

Durante los primeros minutos en el aula, Erna Ugarte, Directora Ejecutiva de la Fundación, brindó una bienvenida a las participantes y las instó desde ya a aprovechar al máximo esta oportunidad que mejorará sus condiciones de vida.

Al respecto, Ugarte manifestó que “es un gusto tenerlas acá. Nosotros nos dedicamos a la formación en oficios e inserción laboral. Lo que hacemos no es enseñarles cosas, sino que ayudarlas a descubrir las capacidades que ustedes tienen”.

“Este es un oficio que tiene mucha demanda, expectativas de crecimiento, porque la población está envejeciendo, porque cada día hay más personas con distintos grados de dependencia, que requieren cuidados en centros especializados o de manera particular, en casas”, agregó la Directora Ejecutiva.

Las participantes, por su parte, se mostraron visiblemente emocionadas en su primer día, tal como en el caso de Priscila Valdés, quien a sus 31 años reconoce haber postergado su desarrollo personal por dedicarse al cuidado de sus dos hijos. “Un día desperté y me di cuenta que no tengo armas para salir adelante. Siempre ha sido mi sueño superarme y con este curso voy a poder trabajar en algo importante”, señaló.

Similar situación es la de Boknicia Espinoza, quien a lo largo de su vida priorizó sus esfuerzos en la educación de sus retoños. “Mi hijo menor de 24 años está a punto de terminar Ingeniería Eléctrica, así que ahora viene el espacio para mí y por eso entré a este programa, porque quiero capacitarme y trabajar en esto”, detalló.

Cabe mencionar que el curso contempla 250 horas de capacitación y 90 horas de práctica laboral en establecimientos con los que TPH mantiene convenios de colaboración y, en los cuales las participantes tienen posibilidades reales de insertarse laboralmente. Incorporarse al mundo del trabajo, sólo depende de ellas.

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¡Ahora se vienen las prácticas laborales! Con asistencia completa curso “Vendedor Integral” Chillán concluye su etapa de capacitación

300 horas de capacitación ya quedaron atrás y las prácticas laborales se vislumbran en el horizonte para 24 mujeres y un varón que forman parte de la iniciativa desarrollada por Fundación Trabajo para un Hermano y financiada por el “Programa Servicios Sociales – Subsecretaría del Trabajo, Gobierno de Chile”.

El pasado jueves, 25 participantes de las comunas de Chillán, San Carlos y Chillán Viejo se despidieron del aula que los acogió por casi tres meses, periodo que consideró la ejecución de módulos como “Habilitación Laboral”, “Introducción al Retail”, “Marketing Visual” y “Caja”, entre otros.

Risas y congoja se tomaron la jornada culmine que dio pie a las prácticas de 180 horas en diversos establecimientos del comercio ñublesino. Concluidas éstas, el equipo de Gestión Laboral de Fundación TPH dirigirá sus esfuerzos en la búsqueda de plazas laborales materializadas en contratos de trabajo para las beneficiarias y beneficiario del programa.

Como último día, hubo espacio para despedidas, buenos deseos de cara al futuro y conclusiones tras el fin de la capacitación. “Me siento feliz porque es el término de una etapa y el comienzo de otra. Me voy llena de conocimientos y espero seguir aprendiendo más en mi práctica en Falabella y hacer las cosas bien para quedar trabajando ahí”, manifestó Adelina Salazar, participante del curso.

“Espero que gracias al curso se me abran las puertas porque tengo las ganas de salir adelante”, manifestó José Miguel Toro, quien durante las próximas semanas deberá realizar su práctica en Comercial Copelec con la convicción de obtener un trabajo que le permita ahorrar para en el futuro financiar estudios de Ingeniería Agrícola.

Opinión similar es la de Macarena Rodríguez, quien a lo largo del curso se destacó por su responsabilidad, compromiso e interés por hacer las cosas bien para acceder a la inserción laboral que “me permita una estabilidad económica para cumplir mis sueños, que son la casa propia y ahorrar para los estudios de mi hija”.

Curso “Manipulación de Alimentos” concluye su etapa de capacitación y da el vamos a las prácticas laborales

Con dejos de felicidad, satisfacción y nostalgia, este miércoles se bajó el telón de la fase lectiva del curso desarrollado desde junio por Fundación Trabajo para un Hermano Concepción y financiado por el “Programa Servicios Sociales, Subsecretaría del Trabajo – Gobierno de Chile”.

302 horas de facilitación de módulos como “Competencias Técnicas”, “Prevención de Riesgos”, “Servicio al Cliente”, “Expresión Oral”, “Nutrición e Higiene” y “Habilitación Laboral”, entre otros, debieron sortear las 19 féminas y un varón que componen el curso.

En el aula que acogió al grupo por los últimos tres meses se llevó a cabo el íntimo encuentro que coronó la finalización de la primera etapa del programa, antesala de las prácticas laborales de 180 horas que tendrán cabida durante las próximas semanas en distintos establecimientos prestadores de servicios de alimentación, casinos y empresas de la provincia de Concepción.

María Fierro, miembro del Directorio de Fundación TPH, no ocultó su dicha por el rendimiento, motivación y perseverancia del grupo, y lo instó a continuar de la misma forma en la práctica, que será el primer acercamiento real con el mundo del trabajo y un paso más hacia la inserción laboral que cada una de las (el) participantes anhela para mejorar sus condiciones de vida y la de sus familias.

La jornada fue condimentada con toques de alegría por el logro alcanzado y de nostalgia por dejar el aula. Satisfacción y ansiedad, en cambio, fueron los denominadores comunes de cara a lo que viene, como en el caso de Patricio Saavedra, único varón del curso. “Tengo la sensación de satisfacción por haber concluido esta etapa en mi vida y por haber crecido un poco más como persona. Me llevo lo mejor de TPH y espero aplicar todo lo aprendido cuando me enfrente al campo laboral”, manifestó el oriundo de Lota.

Luz Betancour, por su parte, se mostró agradecida por la oportunidad y aseguró seguir dando lo mejor de sí hasta conseguir un trabajo “bien remunerado”, pero antes “estoy nerviosa y ansiosa por la práctica en Clínica Sanatorio Alemán, pero ahí estaré al servicio de ellos entregando mis conocimientos”, señaló.

“El compromiso que adquirí con la Fundación desde un principio me lleva a terminar la capacitación y a querer hacer una buena práctica en Dulces Sur en Concepción”, comentó Astrid Morales, quien por lo demás fue una de las participantes destacadas con un 100% de asistencia.

El camino a la inserción laboral no será fácil, pero la realización de una buena práctica laboral dará mayores oportunidades de obtener un contrato de trabajo a cada una(o) de las (el) 20 participantes del curso Manipulación de Alimentos – Concepción.

Fundación TPH certifica a 35 cuidadoras de adulto mayor en la Provincia de Concepción

En el marco del Programa Servicios Sociales “Línea Seguridad y Oportunidades 2016” del Ministerio de Desarrollo Social – Subsecretaría del Trabajo, Gobierno de Chile y, ejecutado por Fundación Trabajo Para un Hermano Concepción, este miércoles se desarrolló la Ceremonia de Cierre y Certificación del Proyecto “Contribuyendo a la Inserción de Cuidadoras de Adultos Mayores en la Región del Biobío”.

El pasado 22 de noviembre inició el proceso con la etapa de capacitación de 260 horas de ambos cursos de “Cuidadora Primaria: Mención Adulto Mayor” (jornada mañana y tarde) desarrollados en la Provincia de Concepción. Éstos beneficiaron a mujeres de las comunas de Talcahuano, Concepción, San Pedro de la Paz, Hualpén, Chiguayante, Penco, Hualqui y, que debieron cumplir con ciertos requisitos, como: ser mayor de 18 años, pertenecer a Subsistemas de Protección Social “Seguridades y Oportunidades”, encontrarse desempleadas, no haber estado cursando carreras técnicas o profesionales, no haber egresado en el periodo de 5 años del Programa Servicios Sociales y, estar inscritas en la Bolsa Nacional de Empleo.

Tras la fase lectiva, se dio paso a la práctica laboral de 100 horas, que fue realizada por las 35 beneficiarias egresadas. Actualmente, 21 se encuentran trabajando en distintos centros de atención y cuidado de adultos mayores de la zona.

Respecto a la ceremonia de Cierre y Certificación que tuvo cabida en el Salón Concepción del Hotel Terrano, ésta contó con presencia de autoridades de Gobierno, representantes de municipios y empresas en convenio; integrantes del equipo de Fundación TPH y, por supuesto, beneficiarias y sus familias.

En representación de Trabajo Para un Hermano, Erna Ugarte Romero, Directora Ejecutiva, dio la bienvenida a los presentes y felicitó a las beneficiarias egresadas.

“Para nuestra Fundación es un motivo de celebración el que estén terminado este proceso con éxito y, además -muchas de ustedes- trabajando. Esto nos pone muy contentos porque fue el compromiso que adquirimos con ustedes desde el primer día. Las acompañamos en el proceso y seguiremos haciéndolo para que ustedes puedan, verdaderamente, a través de un trabajo, insertarse y mejorar sus condiciones de vida, sentirse más integradas en la sociedad y ser un aporte en la economía de sus hogares”, manifestó Erna Ugarte.

Por su parte, Juan Daza Lizana, Director de ProEmpleo de la Subsecretaría del Trabajo, se dirigió a las beneficiarias y manifestó que “como Ministerio del Trabajo valoramos el esfuerzo que hicieron a lo largo del proceso y nos sentimos orgullosos de que se hayan demostrado a sí mismas que pueden salir adelante, que pueden adquirir nuevos conocimientos, que pueden superar dificultades y, lo más importante, que pueden dignificar sus vidas”.

“Con su oficio están contribuyendo fuertemente a la felicidad y calidad de vida de una parte de la población (adultos mayores) que durante mucho tiempo ha estado olvidada”, agregó Daza.

Andrea Muñoz Araya, Gobernadora de la Provincia de Concepción, en tanto, reconoció que esta oportunidad que contempla inserción laboral, permitirá a las egresadas disponer de sus propios recursos, alcanzando así una positiva independencia en materia financiera.

“Cuando las mujeres tenemos ingresos, tenemos mayor autonomía económica, lo que es muy importante porque nos permite tomar decisiones, por lo general, pensando en nuestras familias, porque casi el 80% de los ingresos que reciben las mujeres están orientados al bienestar de sus familias (…) Incorporarse a la fuerza activa del país, les permite además desarrollarse en lo personal”, acotó la máxima autoridad provincial.

Concluida la tanda de saludos, se dio inició a la certificación de las 35 beneficiarias, 17 del curso de mañana y 18 del de tarde y, quienes entre felicidad y nostalgia, subieron al escenario a recibir sus diplomas que las acreditan como cuidadoras de adulto mayor.

En representación del curso diurno, María Aliaga, ofreció un sentido testimonio en el que dio cuenta de su experiencia a lo largo del proceso. “Gracias a mi familia por apoyarme en todo momento y a Fundación TPH por darme la oportunidad de formarme en un oficio, por enseñarme a dar los mejor de mí, por permitirme darme cuenta que no solo sirvo para ser dueña de casa”, sentenció la flamante trabajadora de Casa de Reposo Miguel Mahuzier de Concepción.

“Gracias al curso y a lo motivante de éste me di cuenta que también podía hacer realidad otro de mis sueños: estudiar una carrera universitaria. Me lo propuse y en eso estoy, distribuyendo mi tiempo entre el trabajo, mi familia y preparándome para dar la PSU. Creo que no es imposible”, admitió por su parte, Claudia Cordero, del curso de tarde, destacando su constante afán de crecimiento personal.

La ceremonia concluyó con la toma de fotografías oficiales y con la firme convicción de Fundación Trabajo para un Hermano Concepción y su equipo de Gestión Laboral, que seguirá trabajando para aumentar el porcentaje de inserción de las beneficiarias en la Provincia de Concepción.

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8 mujeres fueron certificadas en el oficio de «cuidadora de adulto mayor» en la Provincia de Ñuble

En el marco del Programa Servicios Sociales “Línea Seguridad y Oportunidades 2016” del Ministerio de Desarrollo Social – Subsecretaría del Trabajo, Gobierno de Chile, y ejecutado por Fundación Trabajo Para un Hermano Concepción, este martes se desarrolló la Ceremonia de Cierre y Certificación del Proyecto “Contribuyendo a la Inserción de Cuidadoras de Adultos Mayores en la Región del Biobío”.

Tras un extenso recorrido que inició en noviembre con la etapa de capacitación del curso “Cuidadora Primaria: Mención Adulto Mayor” desarrollado en la Provincia de Ñuble, ocho participantes fueron reconocidas tras completar el proceso que incluyó capacitación, práctica e inserción laboral.

260 horas de capacitación y 100 horas de práctica laboral contempló el curso que benefició a féminas de las comunas de Chillán, Coihueco y San Carlos. De las participantes egresadas, seis ya han ingresado al mundo del trabajo en diversos centros dedicados al cuidado de adultos mayores.

Respecto a la ceremonia de Cierre y Certificación que tuvo cabida en el Centro Cameduc Chillán, ésta contó con presencia de integrantes del equipo de Fundación TPH, representantes de empresas en convenio y, por supuesto, beneficiarias y sus familiares.

En representación de Trabajo Para un Hermano, Verónica Larrañaga, Coordinadora de Proyectos, fue la encargada de dar la bienvenida a los presentes y felicitar a las egresadas por su logro.

“Hoy se materializa el término de una etapa que guarda relación con el compromiso de nuestra Fundación hacia el sentido del trabajo y la dignificación de éste. La gran mayoría de ustedes ya está con un contrato y eso nos llena de orgullo”, manifestó Larrañaga.

Les deseamos que con esta oportunidad sean felices y mejoren su calidad de vida y la de sus familias. Éxito para todas, agregó la coordinadora.

En representación del curso y de sus compañeras, Yocelyn Maldonado, oriunda de la comuna de Coihueco, ofreció un sentido testimonio en el que dio cuenta de su experiencia a lo largo del proceso.

“Tengo demasiadas emociones en este momento. Para mí fue muy importante este curso ya que me ayudó bastante con el tema de la autoestima”, aseguró Maldonado.

“Quiero dirigirme a mis compañeras y decir que somos todas unas guerreras, con historias de vida distintas y difíciles, pero el ser mujer nos dio esa garra para salir adelante y cumplir el objetivo de terminar el curso, por nosotras, por nuestros hijos (…) Gracias a esta oportunidad, nuestros sueños y anhelos se ven mucho más cercanos”, añadió la feliz cuidadora de adulto mayor de Casa de Reposo Jesús de Nazareth en la comuna de Pinto.

La ceremonia concluyó con la toma de fotografías oficiales y con la firme convicción de Fundación Trabajo para un Hermano Concepción y su equipo de Gestión Laboral, que seguirá trabajando para aumentar el porcentaje de inserción laboral de las beneficiarias en la Provincia de Ñuble.

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